BSB, Grande Ecole de Management
Depuis sa création en 1899, BSB s'est imposée comme une référence incontournable dans le monde de l'enseignement supérieur et de la recherche en management que ce soit au niveau national ou à l'international.
Membre de la Conférence des Grandes Écoles et triplement accréditée (EQUIS, AACSB, AMBA), l'école BSB accueille plus de 3000 étudiants de près de 80 nationalités différentes sur ses campus de Lyon, Dijon et Paris et s’appuie sur l'expertise d'une équipe de plus de 250 collaborateurs, dont une centaine d'enseignants chercheurs permanents.
La mission de BSB
Former les futurs leaders de demain à travers des programmes d'excellence et novateurs en management (accessibles de Bac à Bac+5), tout en cultivant des expertises uniques dans le domaine des vins et spiritueux râce à la School of Wine & Spirits Business reconnue mondialement et dans le domaine des médias, de la culture et de la communication avec la School of Media, Culture et Communication.
Rejoignez nous en tant que Directeur(trice) des Systèmes d’Information !
Votre rôle chez BSB : définir, transformer, sécuriser.
Véritable pilote des systèmes d’information, vous accompagnez l’évolution et la transformation des SI de BSB, en lien avec les enjeux de performance, de développement et d’excellence académique.
Vous intervenez comme business partner des directions métiers, en structurant un SI robuste, évolutif et sécurisé, tout en accompagnant la montée en puissance des usages digitaux et de l’intelligence artificielle.
En tant que DSI, vous serez un acteur clé de la transformation de BSB et aurez pour responsabilités :
Définir la trajectoire des systèmes d’information en alignement avec les enjeux de développement et de transformation de BSB
Élaborer et piloter le schéma directeur SI, en intégrant les enjeux de croissance, de performance et d’innovation
Structurer une gouvernance IT exigeante : priorisation des projets, arbitrages stratégiques, pilotage des investissements
Positionner la DSI comme partenaire stratégique des métiers, en accompagnant les directions dans leurs projets structurants
Piloter la performance globale du SI (qualité de service, coûts, disponibilité, satisfaction utilisateurs)
Manager et faire évoluer l’organisation IT, dans une logique d’excellence opérationnelle et de montée en compétences
Définir et incarner la stratégie de cybersécurité dans un environnement multi-campus et fortement digitalisé
Garantir la protection des données stratégiques et la conformité réglementaire (RGPD, obligations déclaratives)
Piloter la gestion des risques IT et la continuité d’activité (PCA / PRA)
Sécuriser les environnements et les usages dans un contexte d’ouverture croissante des systèmes
Piloter la transformation numérique de BSB, en intégrant pleinement les enjeux liés à l’intelligence artificielle et à la data
Accélérer la digitalisation des processus métiers dans une logique d’efficacité et de qualité de service
Développer une culture data-driven et déployer des outils de pilotage et d’aide à la décision
Arbitrer les choix technologiques structurants (cloud, ERP, solutions SaaS, internalisation / externalisation)
Optimiser l’expérience utilisateur pour l’ensemble des parties prenantes (étudiants, intervenants, équipes)
Piloter un écosystème de partenaires IT (éditeurs, intégrateurs, cabinets) dans une logique de performance et d’innovation
Expert(e) IT expérimenté(e) avec minimum 8 à 10 ans d'expérience professionnelle, vous avez déjà piloté des transformations significatives et structuré des systèmes d’information dans des environnements complexes et exigeants et managé des équipes IT.
Formation supérieure Bac+5 en informatique, ingénierie, systèmes d’information
Expérience confirmée en direction des systèmes d’information ou fonction équivalente
Expérience avérée en pilotage de schéma directeur et transformation digitale
Maîtrise des enjeux de cybersécurité, gouvernance IT et gestion des risques
Solide compréhension des architectures SI (infrastructures, cloud, ERP, data)
Appétence forte pour les sujets data, IA et innovation
Anglais : B2 minimum
Vos atouts
Vous vous distinguez par votre capacité à conjuguer vision stratégique et impact opérationnel :
Leadership et capacité à embarquer des organisations complexes avec pédagogie et vulgarisation
Capacité d’arbitrage dans des environnements à forts enjeux
Vision systémique et orientation résultats
Capacité à dialoguer avec des interlocuteurs métiers et techniques
Force de conviction et influence
Capacité à piloter des transformations dans la durée, à gérer des situations sensibles ou de crise
Appétence pour l’innovation et les nouveaux usages
Ce que nous vous offrons
Type de contrat : CDI à temps plein
Date de démarrage : A partir du 24 aout 2026
Statut : Cadre
Lieu : Dijon (21)
Déplacements nationaux réguliers : 10 à 20 par an au niveau national, en temps journée et temps soirée
Travail le week-end : ponctuel
Rémunération : A partir de 55 K€ brut annuel sur 13 mois selon profil et expériences
Avantages sociaux : Mutuelle, prévoyance, titres restaurant, compte épargne temps, télétravail (jusqu'à 2 jours/semaine), 6ème semaine de congés payés, RTT, avantages CSE, intéressement
Environnement et ambiance de travail : Collaboratif, stimulant et dynamique
Poste accessible aux personnes en situation de handicap
Politique RSE depuis 2003
Nous nous engageons à offrir un environnement de travail inclusif où chacun peut s'épanouir
L’opportunité : Marquer l’avenir d’une Grande École et contribuer à des projets à fort impact
Vous êtes prêt(e) à faire la différence ? Postulez dès aujourd'hui !